特岗教师工作总结

时间:2023-10-21 23:59:58
【必备】特岗教师工作总结4篇

【必备】特岗教师工作总结4篇

总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以使我们更有效率,让我们好好写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是小编帮大家整理的特岗教师工作总结4篇,欢迎大家分享。

特岗教师工作总结 篇1

我校的覃斌雄特岗老师工作以来能服从学校领导的教学工作安排,不怕苦,不怕累,以充沛的精力,全力以赴地投入到学校的教育教学工作中去。他知识丰富,年轻力壮,责任心强,又能够虚心求教,教学成果日益显著,受到了广大师生们的一致好评。存在的亮点、优点与不中足之处具体表现如下:

一、爱岗敬业、勇挑重担

他热爱并忠诚于人民的教育事业,教学态度认真,教风扎实,严格遵守学校的规章制度,还能勇挑重担,不与他人争荣誉,只争朝夕搞教学。虽然是刚刚走到工作岗位,没有什么教学经验,但他并没有畏难情绪,而是主动向领导请缨,要求把课时排满,把工作量加到最大,对于不会使用电脑的老教师他总是热情热心地给予帮助。他总是力求把工作做得最好,曾在20xx年7月荣获贵港市第七届青少年书信文化比赛优秀指导教师称号。

比如:他一人同时带两个班的数学课,平日风里来雨里去,从来没有因为任何原因缺过学生一节课,教学成绩优异突出;自己还不感 ……此处隐藏3812个字……考核原则

整个考核工作要始终坚持“公平、公正、竞争、择优”的基本原则,结合本县实际,以科学的考核评价机制调动广大特岗教师的工作积极性,促进教师综合素质和工作能力的提高,以积极鼓励高校毕业生长期在我县农村中小学扎根立业为宗旨,努力营造良好的用人环境。

二 、考核对象

xx年招聘,到2xx—xx年6月一直在岗的特岗教师。

三、考核内容

(一)履行岗位职责情况

1、坚持正确的育人导向,遵守教师职业道德,爱岗敬业、积极进娶顾全大局、团结同事,为人师表、关爱学生;

2、工作勤奋、教学严谨,服从组织安排,没有无故迟到、早退、旷缺课等现象;

3、认真履行工作职责,扎实做好教育教学及班主任等各项工作。

(二)学习、培训情况

1、按要求参加盛地、县、乡(学校)组织的各类培训,学习效果显著;

2、积极参加校内外教研活动,每年主讲公开课2—4节以上,撰写1篇以上教育教学论文和2篇以上教学反思总结(xx字以上);

3、虚心好学,主动听课,每年听课达相关要求;认真学习教育教学理论,有摘录教育、教学信息资料笔记;

(三)业务能力情况

1、上课:能胜任所任教学科的教学工作。

2、撰写教案:能熟练撰写教案。

3、能按要求批改作业、辅导学生、开展课外活动等。

(四)工作业绩情况

1、教学成绩(以中考或学年统考成绩及辅导学生竞赛、课外活动取得的成绩为依据)。

2、教科研成果(以本人所提供的有关证件为依据)。

3、受表彰奖励情况(以本人所提供的荣誉证或表彰文件为依据)。

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